Nederlands Juridisch Dagblad NJD § Juridisch nieuws - Europees netwerk tekent verklaring over werving en benoeming rechters

Nederlands Juridisch Dagblad NJD § Juridisch nieuws - Europees netwerk tekent verklaring over werving en benoeming rechters

 

Nederlands Juridisch Dagblad www.juridischdagblad.nl en via NJD.nu © MMII-MMXIII § Juridisch nieuws vanuit rechtspraktijk & rechtswetenschap
Juridisch nieuws voor juridisch Nederland 
§ Gebruiksvoorwaarden 
§ Mail uw nieuws- of persbericht naar de redactie (klik hier)

Onderhoud NJD 
twitter.com/juridischdag 
wel actueel
Inhoudsopgave
Voorpagina
Weer & verkeer
Hoofdpunten
Opmerkelijk
Persoonlijk
Zoeken
Opinie
Rechters
Advocatuur
Notariaat
Agenda
Uitgelicht
Wetten
Media
Jeugd
Studenten
Eerste Kamer
Onderhoud
Redactioneel
Ombudsman
Publicaties
Gebruikslicentie
NJD § RSS
Twiiter NJD
Prijsvraag
Grondwet
Hoge Raad
AFM
OPTA
Colofon
CONTACT


 
  Oriëntatie:  Voorpagina arrow Colofon
 
Europees netwerk tekent verklaring over werving en benoeming rechters
dinsdag, 15 mei 2012

Rvdr, Den Haag - Het Europese netwerk van Raden voor de rechtspraak heeft vorige week afgesproken om de werving en benoeming van rechters Europees te stroomlijnen. De criteria voor rechters waarnaar gestreefd wordt, zijn vastgelegd in de declaratie van Dublin.

De Nederlandse Raad voor de rechtspraak droeg aan deze aanbevelingen substantieel bij, net als aan enkele andere projecten die de algemene vergadering van het European Network of Councils for the Judiciary (ENCJ) heeft goedgekeurd.

Uitdragen
De rechters die in aanmerking komen voor werving, selectie, benoeming of promotie moeten niet alleen wat betreft intellect en karakter bijzonder begaafd zijn, ze moeten ook de juiste werkethiek hebben en zich helder kunnen uitdrukken.

Dat zijn enkele minimum selectiecriteria die het ENCJ heeft vastgesteld tijdens zijn algemene vergadering in Dublin eind vorige week. De negentien aangesloten nationale Raden voor de rechtspraak zullen dit werving- en selectiebeleid gaan uitdragen in hun eigen land. Vanuit de Nederlandse Raad voor de rechtspraak waren hoofd Juridische kwaliteit en wetgevingsadvies Eddy Bauw en senior strafrechter van de rechtbank Amsterdam Willem Korthals Altes actief bij het project betrokken.

Media
Ook bij andere goedgekeurde ENCJ-projecten was de Nederlandse inbreng substantieel. Zo werd een project rond rechtspraak, maatschappij en media gecoördineerd door Erik van de Emster, voorzitter van de Raad voor de rechtspraak. Projectsecretaris was Merel Berling, beleidsmedewerker internationaal bij de Raad.

Een belangrijk onderdeel van de aanbevelingen is dat elk Europees land een nationaal systeem ontwikkelt van goed toegeruste woordvoerders van de rechtspraak, in de vorm van persrechters en communicatieadviseurs. Een andere aanbeveling is het vaker toestaan van audiovisuele opnames in de rechtszaal, zolang er maatregelen genomen worden die niet-professionals beschermen tegen filmen. Ook moet de rechter altijd kunnen besluiten om het filmen op elk moment te onderbreken.

Brussel
De Nederlandse Raad voor de rechtspraak werd in Dublin wederom in het algemeen bestuur van de ENCJ gekozen. Nederland was een van de drie oprichters van dit Europese netwerk in 2002. Van 2004 tot 2008 werd het secretariaat vanuit Nederland gevoerd. Sinds 2009 heeft het ENCJ een bureau in Brussel.

 
< Vorige   Volgende >


 maandag, 15 oktober 2018






O P M E R K E L IJ K
Afwijzing aanvraag om wel heel bijzondere bijstand: kroegbezoek chronisch psychiatrisch patiënt

Afwijzing aanvraag om bijzondere bijstand. Appellante (de aanvrager) lijdt meer dan twintig jaar aan een schizoaffectieve stoornis. Zij heeft vele psychiatrische behandelingen ondergaan en jarenlang een dagactiviteitencentrum bezocht. Op 11 mei 2004 heeft appellante een aanvraag gedaan om bijzondere bijstand voor consumptiekosten in haar stamcafé Marktzicht te Utrecht (café). 

De vrouw heeft toegelicht dat zij een chronisch psychiatrisch patiënt is en dat zij niet alleen thuis kan zijn. Zij brengt haar dagen door in het café om onder de mensen te zijn.

Bij besluit van 15 juni 2004 heeft de gemeente deze aanvraag afgewezen. Bij uitspraak van 16 augustus 2005 heeft de rechtbank het beroep tegen het (latere) besluit ongegrond verklaard. Jaren later (2010) heeft de vrouw het nog een keer geprobeerd, maar de gemeente wees het weer af. Uiteindelijk belandde de zaak bij de hoogste bestuursrechter, de Centrale Raad van Beroep.

Waarom naar de kroeg?

De vrouw vindt dat zij de kosten tot een bedrag van € 300,- per maand niet meer uit haar vermogen kan bestrijden en wijst op een verklaring van haar psychiater. Daarin staat dat de vrouw niet in aanmerking komt voor reguliere dagopvang, omdat zij niet meer bestand is tegen de confrontatie met chronisch psychiatrische patiënten.

In de loop van de jaren heeft zij veel vrienden die zij via de psychiatrie heeft leren kennen, verloren onder andere door zelfdoding. Het café is een laagdrempelige manier om een sociaal netwerk op te bouwen buiten de psychiatrie. Appellante gebruikt sporadisch alcohol.

Uitspraak Centrale Raad

LEES VERDER...
 
Wim Daniëls bij rechtbank Oost-Brabant: ‘Als je er maar een komma achter zet’

De Rechtspraak, Den Haag -  Zet taalexpert Wim Daniëls met zeventig juristen in een zaal en je hebt een boeiende cocktail. Dat bleek maandag 13 mei bij de eerste editie van BuitensteBinnen, een initiatief van rechtbank Oost-Brabant om regelmatig experts van buiten uit te nodigen.

Daniëls besprak humoristisch en deskundig het taalgebruik in een aantal vonnissen. Dat leverde herkenbare voorbeelden op. Een oplossing is volgens de taaldokter binnen handbereik: “Als u met z’n allen in dit pand afspraken maakt over taalgebruik, is het nú veranderd.”

LEES VERDER...
 
Hans Schenk voorzitter commissie herziening SER-Fusiegedragsregels
Hoogleraar Hans Schenk van Utrecht University School of Economics gaat als kroonlid van de Sociaal-Economische Raad (SER) de commissie over de herziening van de SER-Fusiegedragsregels voorzitten. Dit laat de Universiteit Utrecht weten. Deze gedragsregels zijn in 2001 in werking getreden en beschermen de belangen van werknemers bij voorgenomen fusies tussen ondernemingen. Sindsdien zijn er verschillende knelpunten gesignaleerd bij de toepassing en reikwijdte van de SER Fusiegedragsregels.
LEES VERDER...
 


 
 
       

Nederlands Juridisch Dagblad © 2002-2013 Ook te lezen via NJD.nu
Gebruiksvoorwaarden NJD (klik hier)
Alle rechten voorbehouden