Nederlands Juridisch Dagblad NJD § Juridisch nieuws - Oproep aan regering om uitstel hervorming van ontslagrecht tot 2018

Nederlands Juridisch Dagblad NJD § Juridisch nieuws - Oproep aan regering om uitstel hervorming van ontslagrecht tot 2018

 

Nederlands Juridisch Dagblad www.juridischdagblad.nl en via NJD.nu © MMII-MMXIII § Juridisch nieuws vanuit rechtspraktijk & rechtswetenschap
Juridisch nieuws voor juridisch Nederland 
§ Gebruiksvoorwaarden 
§ Mail uw nieuws- of persbericht naar de redactie (klik hier)

Onderhoud NJD 
twitter.com/juridischdag 
wel actueel
Inhoudsopgave
Voorpagina
Weer & verkeer
Hoofdpunten
Opmerkelijk
Persoonlijk
Zoeken
Opinie
Rechters
Advocatuur
Notariaat
Agenda
Uitgelicht
Wetten
Media
Jeugd
Studenten
Eerste Kamer
Onderhoud
Redactioneel
Ombudsman
Publicaties
Gebruikslicentie
NJD § RSS
Twiiter NJD
Prijsvraag
Grondwet
Hoge Raad
AFM
OPTA
Colofon
CONTACT


 
  Oriëntatie:  Voorpagina
 
Oproep aan regering om uitstel hervorming van ontslagrecht tot 2018
dinsdag, 15 januari 2013

NVP wil wachten met ingrijpen tot er een betere arbeidsmarkt is

De Nederlandse Vereniging voor Personeelsmanagement & Organisatieontwikkeling (NVP) heeft een oproep gedaan aan de regering om de hervorming van ontslagrecht te staken, omdat deze leidt tot verarming en verlies van 50 plussers. Zo blijkt uit het onderstaand persbericht, dat de NVP gisteren verspreidde.

 'Het afgelopen jaar stond de hervorming van het ontslagrecht veelvuldig op de politieke agenda. Een belangrijk onderwerp wat voor de Nederlandse Vereniging voor Personeelsmanagement & Organisatieontwikkeling (NVP) reden is voor standpuntbepaling.

Als vertegenwoordiging van de HR beroepsgroep is de NVP van mening dat het voorgenomen kabinetsbeleid omtrent het ontslagrecht grote impact heeft op de arbeidsmarktsituatie van ouderen. Het is de stellige overtuiging dat dit beleid tot serieuze verarming zal leiden en het langdurige verlies van een generatie 50 plussers.

Het gemak waarmee zij, met nauwelijks enige bescherming, ontslagen worden in combinatie met de bestaande vooroordelen (duur, lage inzetbaarheid en vaker ziek), zorgt ervoor dat deze groep moeilijk meer aan het werk komt en extra hard getroffen wordt.

De timing en de hardheid van de voorstellen zijn niet sociaal en het zal de beroepsgroep, HR professionals, bij de uitvoering hiervan, zeer moeilijk maken een menselijke maat te hanteren.

De NVP doet een oproep aan de regering en de sociale partners om de maatregelen uit te stellen tot 2018, wanneer er wellicht sprake is van een betere arbeidsmarkt. Of dat er overgangsmaatregelen komen voor bijvoorbeeld 50 plussers, zoals het handhaven van bestaande ontslagvergoedingen en de duur van WW.

De NVP neemt duidelijk stelling tegen de huidige plannen omdat het voor juist die werknemers beduidend slechter wordt. Het is te hopen dat de politiek de bemerkingen en adviezen van HR professionals ter harte nemen. Voorkomen moet worden dat organisaties (wederom) wetgeving wordt opgelegd, die in de praktische uitvoering op te veel bezwaren stuiten.'

 
< Vorige   Volgende >


 dinsdag, 17 juli 2018






O P M E R K E L IJ K
Praktische ontwerpfouten ergenis in aanloop opening peperduur Paleis van Justitie Amsterdam

Nu maar hopen dat de koning overmorgen niet tegen die marmeren bank aanloopt

Het ontwerp van het nieuwe Paleis van Justitie aan het IJDock in Amsterdam is meer vorm dan functioneel. Stadszender AT5 bericht dat er zelfs een werkgroep in het leven is geroepen om het onlangs opgeleverde pand tegen het licht te houden.

De woordvoerder van het Paleis geeft op camera met schaamtevolle blik en verlegen lach toe dat een praktische aantal zaken over het hoofd is gezien.

LEES VERDER...
 
Wim Daniëls bij rechtbank Oost-Brabant: ‘Als je er maar een komma achter zet’

De Rechtspraak, Den Haag -  Zet taalexpert Wim Daniëls met zeventig juristen in een zaal en je hebt een boeiende cocktail. Dat bleek maandag 13 mei bij de eerste editie van BuitensteBinnen, een initiatief van rechtbank Oost-Brabant om regelmatig experts van buiten uit te nodigen.

Daniëls besprak humoristisch en deskundig het taalgebruik in een aantal vonnissen. Dat leverde herkenbare voorbeelden op. Een oplossing is volgens de taaldokter binnen handbereik: “Als u met z’n allen in dit pand afspraken maakt over taalgebruik, is het nú veranderd.”

LEES VERDER...
 


 
 
       

Nederlands Juridisch Dagblad © 2002-2013 Ook te lezen via NJD.nu
Gebruiksvoorwaarden NJD (klik hier)
Alle rechten voorbehouden